[疑難] 給無良僱主扣薪. 去了勞工處

xfile

超高級用戶組

Rank: 5 Rank: 5

帖子: 226
積分: 1444
金錢: 271
註冊時間: 2001-10-21

1^# 大中小發表於 2009-3-5 02:15 只看該作者

[隱藏廣告]

給無良僱主扣薪. 去了勞工處

我於2月份在一間公司上班14天. 2月16日為最後上班日. 我合約說明要我7天通知. 低我於2月13給書我上司. 他拒絕收下. 而在2月16日口頭說我是lastday了. 等了2星期. 3月4日我追了多次至發我支票. 但是扣了我4天薪金. 他說那是代通知金. 我跟他說明是上司要求我16日是lastday. 及我也跟勞工處查過. 有試用期的工作第一個月是不須通知就可離職. 現我已跟勞工處進行追討那代通知金及欠薪的利息. 約了今月底上勞工處調解. 想問一下有沒人有大紉的經驗及提供方法? 我相信這公司不會和解. 想有人提供一下方法及經驗.
ps: 這公司對員工的待遇真是我從沒見過的差.

請大家幫忙一下啊

相關搜索目錄: 勞工處

TOP

xfile

超高級用戶組

Rank: 5 Rank: 5

帖子: 226
積分: 1444
金錢: 271
註冊時間: 2001-10-21

2^# 大中小發表於 2009-3-5 09:35 只看該作者

[隱藏廣告]

我補充一下. 我跟勞工處問過. 有試用期的工作 . 頭一個月是不用通知就可以離職. 就算你合約簽了都沒有效力. 我想請問有沒人試過去調解及上勞資審裁處. 過程如何及要注意什麼呢. 謝謝

相關搜索目錄: 勞工處

TOP

‹‹ 上一主題 | 下一主題 ››

重要聲明：本討論區是以即時上載留言的方式運作，本網站對所有留言的真實性、完整性及立場等，不負任何法律責任。而一切留言之言論只代表留言者個人意見，並非本網站之立場，用戶不應信賴內容，並應自行判斷內容之真實性。於有關情形下，用戶應尋求專業意見(如涉及醫療、法律或投資等問題)。由於本討論區受到「即時上載留言」運作方式所規限，故不能完全監察所有留言，若讀者發現有留言出現問題，請聯絡我們。本討論區有權刪除任何留言及拒絕任何人士上載留言，同時亦有不刪除留言的權利。切勿撰寫粗言穢語、誹謗、渲染色情暴力或人身攻擊的言論，敬請自律。本網站保留一切法律權利。